Carreira

De acordo com especialista, este é o principal desafio para otimizar a sua gestão

A indecisão drena energia e sabota oportunidades; líderes valorizados agem com foco e agilidade

 (Klaus Vedfelt/Getty Images)

(Klaus Vedfelt/Getty Images)

Publicado em 3 de junho de 2025 às 16h43.

Tomar decisões rápidas e assertivas pode ser o que separa um profissional eficiente de um líder preparado para escalar novos patamares na carreira.

Essa é a premissa que orienta o trabalho da coach de decisões Nell Wulfhart, que desde 2013 ajuda executivos, políticos, pais, poetas e até gestores da Netflix a resolverem dilemas – grandes ou pequenos – em apenas uma sessão. As informações são da CNBC.

Procrastinação decisória: uma armadilha silenciosa

Segundo Wulfhart, a maioria das pessoas acredita que quanto mais tempo dedicam a uma escolha, melhores serão os resultados.

A realidade, no entanto, é o oposto: prolongar o processo decisório tende a torná-lo mais difícil e menos eficaz.

“Já tive clientes que aram anos debatendo se deveriam mudar de cidade, comprar uma casa ou mudar de carreira", ela afirma.

“Com o tempo, a lista de prós e contras cresce tanto que se torna um labirinto mental, sem saída clara”, Wulfhart complementa.

Esse acúmulo de variáveis é especialmente prejudicial em posições de liderança, onde decisões precisam ser tomadas com agilidade e responsabilidade.

Líderes que hesitam demais acabam desperdiçando energia mental e, muitas vezes, oportunidades de ouro.

"Você se pega decidindo no chuveiro, às três da manhã, exausto. É aí que a indecisão começa a custar caro"diz a especialista

Três os para decidir com mais clareza

Para evitar esse desgaste, Wulfhart propõe três etapas práticas:

  • Estabelecer um prazo para decidir
  • Reduzir esse prazo pela metade
  • Focar nos três fatores mais importantes

Segundo ela, a qualidade da decisão raramente depende do tempo dedicado, mas sim da clareza dos critérios usados.

Essa abordagem objetiva permite ao profissional manter o foco no que realmente importa.

Seja um líder de alta performance com esse treinamento

Tendo em vista a missão de capacitar empreendedores e líderes brasileiros, a EXAME se une à Saint Paul para apresentar o Pré-MBA em Liderança e Gestão, um treinamento virtual e com certificado que revela o caminho para ser um líder mais completo – com habilidades técnicas, interpessoais e estratégicas.

Durante o treinamento, os alunos irão descobrir qual o perfil de líder mais procurado pelas empresas, o que todo líder de alta performance precisa dominar e o caminho para alavancar a carreira para cargos de alta liderança a nível internacional. Todo esse conteúdo, que soma três horas de duração, está distribuído em quatro aulas 100% online (sendo a última delas ao vivo), que misturam fundamentos teóricos e práticos. O investimento é de R$ 37,00.

E não há barreiras para acompanhar. A iniciativa é virtual – isso significa que é possível acompanhar o treinamento de qualquer local do mundo. Além disso, o pré-MBA dá direito a certificado de participação, assinado pela EXAME e Saint Paul, para incluir no currículo.

Acompanhe tudo sobre:Branded MarketingBranded Marketing Liderança

Mais de Carreira

5 melhores empresas de tecnologia para trabalhar em 2025, segundo o Glassdoor

Ele descreveu a inteligência artificial e o metaverso na década de 80; veja previsões

5 profissões para quem se formou em Gastronomia

O que é a Teoria dos Dois Fatores de Herzberg e como aplicá-la para motivar funcionários?